劳动者与用人单位签订合同后，用人单位不得随意解除劳动合同，而劳动者出现严重违反公规章制度等情形时，可以解除劳动合同，那么职工侵占公司财务怎么辞退？下面由进行相关知识的解答。

【法律分析】

职工利用职务便利侵占公民财产的，数额较大的会构成，员工被法院判刑的情况下，单位可以解除合同。

【法律依据】

《中华人民共和国》第二百七十二条 【】公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，挪用本单位资金归个人使用或者借贷给他人，数额较大、超过三个月未还的，或者虽未超过三个月，但数额较大、进行营利活动的，或者进行非法活动的，处三年以下或者;挪用本单位资金数额巨大的，处三年以上七年以下有期徒刑;数额特别巨大的，处七年以上有期徒刑。