针对职务犯罪等罪犯，《关于办理减刑、案件具体应用法律的规定》（以下简称（规定））（新增减刑起始时间、间隔时间、减刑幅度从严的规定。对死缓考验期内故意犯罪但尚未达到情节恶劣，不执行的罪犯，在明确死缓执行期间重新计算的同时，新增了“减为后，五年内不予减刑”的从严规定。这是我国法律的新规定，那么具体还有那些职务犯罪限制减刑的条件呢？

【法律分析】

职务犯罪减刑的规定：被判处十年以下的，执行二年以上方可减刑，一次减刑不超过一年有期徒刑，两次减刑之间应当间隔一年以上；被判处十年以上有期徒刑的，执行二年以上方可减刑，一次减刑不超过一年有期徒刑，两次减刑之间应当间隔一年六个月以上。被判处无期徒刑的，执行三年以上方可减刑，一次不超过一年有期徒刑，两次减刑之间应当间隔二年以上。因此职务犯罪是可以减刑的，但是减刑的条件是确有悔改表现或者立功表现的。有些行为不能够算作有悔改表现，自然是不能减刑。对于判处终身监禁的职务犯罪分子，永远不得减刑。

【法律依据】

《中华人民共和国》第七十八条 【减刑条件与限度】被判处、、有期徒刑、无期徒刑的犯罪分子，在执行期间，如果认真遵守监规，接受教育改造，确有悔改表现的，或者有立功表现的，可以减刑;有下列重大立功表现之一的，应当减刑：

(一)阻止他人重大犯罪活动的;

(二)检举监狱内外重大犯罪活动，经查证属实的;

(三)有发明创造或者重大技术革新的;

(四)在日常生产、生活中舍己救人的;

(五)在抗御自然灾害或者排除重大事故中，有突出表现的;

(六)对国家和社会有其他重大贡献的。

减刑以后实际执行的刑期不能少于下列期限：

(一)判处管制、拘役、有期徒刑的，不能少于原判刑期的二分之一;

(二)判处无期徒刑的，不能少于十三年;

(三)人民法院依照本法第五十条第二款规定限制减刑的死刑缓期执行的犯罪分子，缓期执行期满后依法减为无期徒刑的，不能少于二十五年，缓期执行期满后依法减为二十五年有期徒刑的，不能少于二十年。