一、案情简述

被告人L某1、L某于2018年5月至2018年12月，2019年4月至10月期间，经X某招聘为X某从事所成立的公司分别担任会计和出纳。被告人L某负责制作工资、提成、业务报账等表格，被告人L某负责报销账务，发放工资及提成，被告人L某在工作期间发现X某不会详细审核员工工资总额 的细节，于是被告人L某1、L某合谋利用二人制作、审核员工工资表及发放员工工资机会，虚报亲朋好友的银行卡为公司员工工资卡，利用发放工资机会骗取虚报的工资，被告人L某1、L某共计骗得共计903450.96元，其中被告人L某1分得425717.75元，L某分得477733.21元。

二、办案过程

承办律师在接受家属委托之后，立即前往羁押地会见当事人，在充分取得当事人信任的基础上，客观公正的分析了案件情况，其后，承办律师多次前往看守所会见了当事人，详细介绍了案件的进展情况，以及今后法律服务的重点工作，并向当事人转达家人的瞩托，同时承办律师多次与承办检察官法官就案件存在的问题进行沟通，积极主动的向承办检察官提出自己对案件的看法和观点，并向其提交了相应的辩护意见。

三 、辩护思路

1.L某在本案中所涉嫌罪名应系，而非。

2.L某在本案中仅起次要作用，应系。

3.本案中,起诉书指控L某从公司获得的收入及诈骗金额可能与实际存在误差。

4.本案中，L某虽被动到案，但到案后供述了侦查机关尚未掌握的其他罪行，应当系自首；到案后能够如实供述，系坦白；侦查阶段认罪认罚，并愿意全额退赃。

四、裁判结果

经审理，达州市达川区人民法院做出一审判决如下:

被告人L某犯诈骗罪，判处八年，并处人民币十五万元，对被告人L某违法所得人民币477733.21元，予以追缴。

五、办案心得

本案中，被告人的犯罪事实和罪名并无争议，但是如何挖掘存在的量刑情节是关键,对律师而言，为被告人辩护时不仅要熟悉法律条文的规定，也要认真核对相应的证据，同时，对于可能存在的量刑情节要尽量落实，如此这般，辩护才有温度。