职务侵占后没有获得谅解的，会被重判吗?

一些人觉得，“被发现了大不了道个歉嘛”“只要道歉了就没事了”。有这样想法的人可能不在少数。

那么究竟是不是只要道歉就一定能得到谅解，是不是只要被谅解了就一定会被轻判，而没有被谅解就会被重判呢？

一、道歉有用吗？

道歉肯定有用。道歉并诚心悔过，一方面有取得单位谅解的机会，另一方面可以表现出认罪悔罪的态度，对量刑有益无害。

二、没有被谅解的“后果”

在职务侵占案中，对行为人的量刑一般会根据职务侵占的具体数额来进行定罪量刑。只要金额确定了，则会有一个相应的法律规定的量刑幅度。比如在中，只要侵占的数额达到3万元以上且在100万以下，则相应的量刑区间在3年以下。其他的情节，比如本问题中的“取得谅解”，也只是可以在这3年以下的幅度内从轻。所以即使没有取得谅解，也不会被加重量刑，最终刑期不会在3年以上。

三、争取谅解

如前所述，取得谅解属于从轻处罚的情节。有肯定是比没有好。所以还是要尽量争取谅解。

大部分职务侵占的案发都是由于“单位”发现且“铁了心”不肯谅解行为人。这种情况下，对方甚至根本不愿意与行为人沟通，行为人则很难通过自己的努力取得谅解。这个时候就需要一名专业的来促成和解工作的进行和完成，律师可以在合法合规的前提下给出双方都能满意的方案，从而实现“双赢”的目的。

退一步来说，即使仍然无法取得谅解，律师还可以通过分析案件本身的细节以及行为人可能存在或者可以争取的量刑情节，“条条大路通罗马”，最终实现“最低刑期”的目的。

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