如果国家公务员被拘留，可能会触犯《中华人民共和国公务员法》，并且存在开除公职的风险，具体情况需要根据相关法律法规和案件实际情况来判断。

【法律分析】

国家公务员是指在国家机关、人民团体、事业单位等公共机构中担任工作职务的人员。据《中华人民共和国公务员法》规定，公务员需遵守国家法律法规，保持廉洁从政，不得违纪违法、失信行为等。如果国家公务员触犯法律被拘留，可能已经涉及到了违反《公务员法》的规定。根据《公务员法》第六十条规定，公务员因违反法律法规或者职务守则被刑事拘留15日以上的，应当依法予以开除。然而，具体情况还要看案件实际情况，如拘留的理由、时间长短、对公务员工作是否产生影响等都需要考虑。如果公职人员能够积极配合调查、无重大违法行为，反悔并取得谅解等，还可能对处理结果产生影响。总之，国家公务员作为公职人员，需要严格遵守法律法规和职业道德标准。如果涉及到违法行为被刑事拘留，那么可能面临着失去工作机会的风险。建议公务员加强法律法规教育、严格自律、遵纪守法，尽可能避免触犯法律法规。

【法律依据】

《中华人民共和国》
第四十三条　【的执行】被判处拘役的犯罪分子，由公安机关就近执行。在执行期间，被判处拘役的犯罪分子每月可以回家一天至两天;参加劳动的，可以酌量发给报酬。