离职后公司起诉职务侵占

是指单位，公司等利用所在的职务，权利非法占用他人的财务与合法利益的一种违法行为。根据情节的严重程度，国家有相应的法律法规进行制裁。那么，离职后公司可以起诉职务侵占吗？

【法律分析】

依据我国的规定，如果职工在离职前有职务侵占行为构成犯罪的，并且在内的，是可以追究离职职工刑事责任的。职务侵占是刑事犯罪，需要看侵占的具体数额，什么时候发现侵占事实的，及时报警即可。职务侵占涉嫌刑事犯罪，追究刑事责任并不因离职而终止。只要有确凿证据，是可以通过向公安机关报案，追究其应负的法律责任的。

【法律依据】

《中华人民共和国刑法》第二百七十一条　【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下或者，并处；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者，并处罚金。