公务员被判刑后,根据《中华人民共和国公务员法》的规定,应当依照情节轻重,停职、调离或者开除公职。同时还要承担相应的法律责任。对于涉及贪污受贿等严重违纪违法问题的公务员,相关部门可能会采取更为严厉的措施。
【法律分析】
1. 公务员的处分形式根据《中华人民共和国公务员法》第76条的规定,公务员有下列行为之一的,应当依照情节轻重,给予警告、记过、降级、撤职、开除公职等处分(一)违反宪法、法律、行政法规或者规章制度的;(二)玩忽职守、滥用职权、徇私舞弊的;(三)在担任公务员期间,利用职务上的便利,索取或者非法收受他人财物,或者非法占有或者挪用公共财物的;(四)泄露国家秘密、商业秘密或者其他需要保密的事项的。因此,如果公务员被判刑后,属于上述情况之一的,那么公职单位可以依据相关规定采取相应的处分措施。2. 公务员的法律责任公务员如果涉嫌犯罪并被判刑,在承担刑事责任的同时,还要承担相应的民事、行政责任。例如,如果因为公务员的违法行为导致国家和人民遭受损失的,该公务员需要承担相应的赔偿责任。3. 严重违纪违法问题的处理如果公务员的违纪违法行为十分严重,例如贪污受贿等,可能会被采取更为严厉的措施。除了停职、调离或者开除公职外,还可能会面临行政拘留、刑事追究等处罚。同时,相关部门还可能对其进行纪律审查、行政处分或者移送司法机关处理。
【法律依据】
《中华人民共和国》
第四条 【法律面前人人平等】对任何人犯罪,在适用法律上一律平等。不允许任何人有超越法律的特权。